Steeds meer maakbedrijven in Nederland herkennen hetzelfde dilemma.

Je calculatie laat zien wat een product daadwerkelijk kost. Vervolgens hoor je van de klant dat een concurrent aanzienlijk lager zit. Gevolg: De order gaat aan je neus voorbij.

​

Of precies het tegenovergestelde gebeurt.

​

Je wilt een bestaande klant graag behouden, de machinebezetting op peil houden of ziet strategisch het belang van een project. Daarom lever je uiteindelijk tegen een marge waar je eigenlijk niet tevreden over bent. Of zelfs tegen of onder kostprijs.

​

Op korte termijn levert dat werk op.

Op lange termijn zet het druk op de winstgevendheid en de groeimogelijkheden van je bedrijf.

​

Daarnaast zien veel bedrijven de orderportefeuille groeien. Een luxeprobleem, maar wel één die met de nodige uitdagingen gepaard gaat.

Vakmanschap en personeel zijn schaars waardoor productiecapaciteit onder druk staat, met oplopende levertijden tot gevolg. 

De vraag is dan niet of er werk is.

De vraag is hoe je concurrerend blijft zonder concessies te doen aan kwaliteit, service en leverbetrouwbaarheid.

​

Voor Nederlandse maakbedrijven die overwegen onderdelen of halffabricaten uit te besteden kan SerbianStyle als interessante aanvulling dienen. Niet als vervanging van de Nederlandse organisatie maar als verlengstuk ervan met duurzaam partnerschap voorop.

​

Hierdoor ontstaat ruimte om:

​

✅ Je klanten sneller te kunnen bedienen.

✅ Productiepieken op te vangen;

✅ Capaciteit vrij te maken voor specialistisch werk;

✅ Concurrerender te offreren;

✅ Meer ruimte voor gezonde marges;

​​

​Hierdoor kun je je beter focussen op dat waar je goed in bent: Jouw core business.

Sterker. Flexibeler. Concurrerender.

​​​

SerbianStyle begeleidt hierin het volledige traject, van aanvraag tot transport. Daarbij zorgen wij ervoor dat kwaliteit, communicatie en cultuur naadloos op elkaar aansluiten.

​

Ons doel is niet om werk uit Nederland weg te halen. 

Integendeel.

​

Wij geloven dat een sterke internationale samenwerking juist kan bijdragen aan het behoud van werk, kennis en slagkracht in Nederland.

Want soms zit de oplossing simpelweg niet in nóg harder werken.

​

​

​

 

 

 

​

​

​

​

​

​